Materialista

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PUESTO: Materialista
DEPARTAMENTO: Produccion JSLIST Trousers
LIMITE DE DESPLAZAMIENTO: Hasta llenado
FECHA DE PUBLICACION: 01/12/2016
REQUISICION: 201614
NUMERO DE POSICIONES: 1

Lunes-Jueves 6:30am-5:00pm

RESUMEN DEL PUESTO:

Responsable de mantener el flujo de la producción en la sección, siguiendo las instrucciones del supervisor. Suministra a los operarios los productos y componentes necesarios para las operaciones.

DEBERES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES:


Notifica al supervisor de toda situación que afecte a la sección o a la producción, es decir, escasez de trabajo, componentes, problemas del equipo y cuellos de botella de la producción. Avisa al supervisor de los riesgos, accidentes o condiciones inseguras. Auxilia a los operarios a recoger y desechar los materiales cuando sea necesario. Avisa al supervisor de cualquier problema de maquinaria o equipo. Lee los programas de producción, reportes de inventario y órdenes de trabajo para determinar el tipo y la cantidad de material necesario, la disponibilidad en almacén y la prioridad de las órdenes. Dialoga con los supervisores de los departamentos para determinar el material y piezas retrasadas e informar a los supervisores de la situación del material. Trabaja con el almacenista para expeditar la transferencia de material del área de almacenamiento al área de producción. Examina el material recibido, verifica los números de parte y examina las discrepancias tales como piezas dañadas o sin marcar. Compara las especificaciones de la boleta de trabajo al material utilizado en los puestos de trabajo para verificar la concordancia correcta. Responsable de terminar los cortes y cierres de lotes. Este puesto no tiene responsabilidades de supervisión. Desempeña otras obligaciones y responsabilidades según se le requiera o solicite.

REQUISITOS MÍNIMOS DEL PUESTO:

Para desempeñar satisfactoriamente este cargo la persona debe ser capaz de realizar cada uno de los deberes esenciales en forma satisfactoria. Los requisitos que aparecen a continuación son representativos de los conocimientos, habilidades y/o capacidad necesaria.

Educación: Diploma de Secundaria o GED.

Experiencia: Uno o dos años de experiencia y/o entrenamiento relacionado; o una combinación equivalente de escolaridad y experiencia.

Habilidades específicas: Dominio del inglés y el español. Debe poder seguir instrucciones.

Conocimientos especiales, licencias, etc.: No se requiere.

Habilidades y destrezas adicionales: Es necesario tener habilidades para matemáticas, lectura y redacción así como para comunicarse eficazmente en forma oral y escrita.

Requisitos físicos: Con frecuencia se sienta, dobla, arrodilla, alcanza con los brazos y manos. Debe poder levantar /mover hasta 10 libras y ocasionalmente levantar/mover hasta 25 libras. Se podrán efectuar adaptaciones razonables para permitir a las personas con discapacidades realizar las funciones esenciales.

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